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正文 第183章 12面透镜:人性解剖室启动
    ……

    1999年4月22日,晚九点零七分,香港中环写字楼顶层会议室。

    会议室四壁是深灰色吸音材料,长桌由整块黑胡桃木打造,桌边十二把椅子,每把椅背高度都不同。

    室内温度恒定在二十一度,湿度百分之四十五,空气里有极淡的臭氧味——来自正在运转的高阶空气净化系统。

    十二个人依次入座,没有寒暄,没有眼神交流。

    梁文轩选了背对门的位置,苏慕青坐在长桌中段,赵振业在角落。

    其他人——临床心理学家、行为分析师、微表情专家、犯罪侧写师、财务审计、人才获取总监、接触策略师、合规官、关系专家、整合顾问——各自找到对应的椅子,坐下。

    桌上没有名牌,只有编号:L1到L12。

    九点十分整,会议室主屏幕亮起,画面是纯黑背景,中央一个经过处理的声波纹图标,没有图像;只有一个听不出年龄和性别的声音:「“各位专家晚上好,我是本次项目的唯一授权人,你们可以称呼我为「决策者」。”」

    顿了顿,继续:「“在各位签署的协议里,这个项目的官方名称是‘人才价值深度评估系统’。但在我们内部,它有一个更直接的名字——那就是「伯乐工坊」”」

    听道「决策者」的话,梁文轩的手指在膝盖上轻轻敲了一下,苏慕青眨了两次眼,赵振业没动。

    接着,会议室里的「决策者」继续:

    「“伯乐工坊的核心使命只有一条,在最高标准的法律与道德框架内,为决策提供关于‘人’的终极深度分析,并执行相应的接触策略;我们是观察者、评估者、策略师——”」

    说到这里,「决策者」的声音加重了半度:「“——而非操纵者。”」

    合规官L11听到这段话,点了点头。

    「决策者」的声音不停:「“你们的工作将没有掌声,只有绝对的保密,和与之匹配的巨大责任。你们会看到人性最光明的剖面,也会看到最晦暗的角落。如果任何人对此感到不适——”」

    「决策者」声音停了了停,说道:「“——现在可以离开,门在你们身后!走出这扇门,你们会收到一笔相当于两年行业顶薪的补偿金,并签署一份补充保密协议;之后,今晚的一切从未发生!”」

    会议室里,陷入了寂静,十二个人像十二尊雕塑;五秒、十秒、十五秒……没人动。

    一会后,「决策者」继续说道:「“很好!那么,我们开始第一次任务简报!”」

    说完,主屏幕切换画面,三张照片并排出现,每张

    「“LT-01(刘涛),17岁,南京军区话剧团待招学员;

    GL-02(高露),15岁,北京舞蹈学院附中学生;

    SL-03(孙俪),17岁,上海警备区文工团演员。”」

    照片旁边是简短的背景备注:「“已签约‘景婉文化工作室’,签约原因为优厚待遇。无复杂社会关系,无公开负面记录。”」

    「“这是你们的首个评估目标。”」「决策者」说,「“任务要求:三十天内,提交针对三人的初步分析报告,及非侵入性接触策略建议,报告需要涵盖以下维度——”」

    说完,屏幕右侧滚动出现列表:

    「“核心性格特质与行为模式预测;

    价值观与道德底线推断;

    潜在压力源与崩溃点分析;

    人际关系网络图谱(三层);

    职业发展路径模拟(三种情景);

    风险评估(忠诚度、稳定性、可塑性);

    接触策略建议(自然触发点、信任建立路径、长期关系维护方案)……”」

    会议室里第一次出现了大家记笔记的“沙沙”声。

    紧接着,「决策者」补充道:

    「“分析工具和方法不限,但必须遵守三条铁律:一,所有信息收集手段必须合法;二,不得与目标产生任何直接或间接接触;三,所有推论必须基于可验证的证据链。”」

    犯罪侧写师L5抬起眼睛看了屏幕一眼,又听到「决策者」传来:「“现在,你们有十分钟提问,关于任务范围、资源权限、或任何操作细节。”」

    会议室里沉默了会,梁文轩开口:“决策者,我需要明确‘非侵入性’的边界;公开影像资料分析、社交媒体痕迹收集、背景人际关系访谈——这些都在允许范围内吗?”

    「决策者」回答:「“只要不涉及非法入侵、窃听、伪装身份接触、或任何可能让目标察觉被观察的行为。”」

    苏慕青接着问:“如果分析过程中,发现目标存在潜在风险——比如心理稳定性问题、或有被第三方操控的可能——上报流程是什么?”

    「“即时上报给吴镇山先生,他会转交给我。”」「决策者」说,「“评估标准由我最终裁定。”」

    赵振业最后一个提问:“资源权限!如果需要调用境外数据库,或委托第三方进行合法背景核查,预算和审批流程?”

    「“预算不设上限,单笔支出超过五万港币需吴先生预审。”」「决策者」顿了顿,「“但记住,每一分钱的去向都会有三位独立审计员核对。我不介意花钱,但我讨厌浪费。”」

    等了好一会而,会议室里再没有人提问,「决策者」说:「“如果没有其他问题,任务启动时间是——现在。”」

    屏幕熄灭,会议室顶灯缓缓调亮至工作光度,白色冷光均匀洒在每个人脸上;几乎在同一秒,十二个人同时有了动作。

    梁文轩从公文包里取出一个黑色笔记本,翻开,在第一页写下日期和任务编号。

    苏慕青戴上眼镜,从随身硬盘里调出一套自行开发的社会关系分析软件界面。

    赵振业拨通了一个电话,声音压低:“老陈,帮我查三个人,境内,背景干净,要最细的……”

    微表情专家L4和行-为分析师L3对视一眼,同时转向墙角的辅助屏幕;L4调出一段刘涛在军区汇演时的新闻片段,画面定格在她谢幕微笑的瞬间。

    L4低声说:“嘴角上扬0.7秒,眼角皱纹出现延迟0.2秒,这个笑容有表演成分,但底层情绪是真实的愉悦;看瞳孔扩张程度——”

    L3接话:“她在看第三排左侧,那里有她重视的人;可能是老师,也可能是同期学员。”

    财务审计L10已经开始整理三人的公开信息中可能涉及财务的部分——虽然目前几乎为零,但她建立了一个动态模型,准备随时填入数据。

    人才获取总监L9在快速浏览国内艺术院校的选拔流程和合约常见条款。

    接触策略师L8则摊开一张白纸,开始画关系路径图——如何通过“景婉工作室”的合法工作接触,自然地进入三人的生活半径而不引起警觉。

    临床心理学家L2和关系专家L12凑在一起,低声讨论青春期女性在重大职业选择期的典型心理特征与潜在叛逆点。

    犯罪侧写师L5安静地观察着所有人的工作状态,在笔记本上记录团队动态——这也是他的任务之一。

    整合顾问L7面前摆着三台显示器,正在搭建一个中央数据库,将所有人即将产生的分析碎片归类、链接、交叉验证。

    合规官L11站起身,走到墙边一个独立的加密终端前,开始录入本次会议的所有操作日志,确保每一步都留有合规痕迹。

    房间里没有人说话,但空气里充斥着一种紧绷感,梁文轩停下笔,抬头扫视了一圈。

    十二个人,十二个不同的专业领域,十二套独立的思维模型。

    现在,他们被塞进同一个密室,对准了同一个方向——

    三张年轻、干净、对未来一无所知的脸。

    他低下头,在笔记本上补了一行字:「“伯乐工坊,首次任务启动。目标:LT-01、GL-02、SL-03。时限:30天。”」
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