普通工人可能没有这个概念，或者有想法也不知道怎么提。

    

    但在座的这些老研究员，谁没有被车间里“标准不统一”这件事磨掉过几层皮？

    

    他们不是不懂，但国情摆在那里，没办法。而且前面确实没有人把这个问题拎出来，堂堂正正地摆到桌面上。

    

    标准化……

    

    这词儿不新鲜，新鲜的是从一个如此年轻的年轻人嘴里，在这么一个场合说出来。

    

    而且他说的是“先图纸标准化”，是在承认现有条件下能做到的事，不是好高骛远，不是纸上谈兵。

    

    有点意思！

    

    几位老研究员飞快地交换了一个眼神，没人说话，但手里的笔不约而同地动了，在本子上记了起来。

    

    江宁心里悄悄松了口气，看来方向没错，他不是不懂这些老研究员的水平。

    

    正相反，这些人每一个拎出来都是国宝级的专家。

    

    但他经历过那个“标准统一”的时代，上辈子在大学里，标准化设计是基础课。

    

    公差配合、材料选用、热处理规范，那是每个工科生闭着眼睛都得背下来的东西。

    

    那时候只觉得枯燥，现在才知道，这是一个国家工业体系的基石。

    

    过来的这一年多，他天天跟那些“磨一磨、砸一砸”的零件打交道，早已把遗忘的书本知识又装了回来，而且比上学时理解得更深。

    

    江宁继续说下去，“外国机器好，不是因为图纸画得有多神。是人家每一个零件、每一道工序，都有卡死的标准。

    

    咱们不能只抄它的外形，要抄就抄它整套的工业体系。不过——”

    

    他话锋一转，也考虑到实际情况，“以咱们现在的情况，想要全国统一标准不现实，各厂的设备不一样，工人的技术水平也不同。

    

    但是，咱们这个项目自己统一，是能做到。”

    

    “第一，公差。外国的公差，咱们的机床抄不动，也没必要硬抄。我的想法是到车间里实测。

    

    看现有的车床、铣床，真实的加工精度能达到什么水平。然后根据这个实测数据，把图纸上的公差放宽，放宽到咱们国内能稳定加工的程度。

    

    第二，材料。资料里那些苏联牌号，咱们很多都没有。统一换成厂里最稳定、最容易拿到的两三种国产材料。

    

    然后根据材料的实际性能，重新核算强度，必要的话修改结构！

    

    第三，热处理。不写那些虚的温度、时间。最好是我们跟厂里的热处理师傅一起，现场烧出一块合格样板。

    

    以后所有零件，就照着这块样板的颜色、硬度、手感来做。全车间统一一把尺子。”

    

    会议室里安静了几秒，但这种沉默，和之前却已经完全不一样了。

    

    几位老研究员在本子上沙沙地写着，眼底都闪过一丝不加掩饰的欣赏。

    

    这小子……还真有点东西。

    

    怪不得，怪不得老王那老家伙，隔三差五就提起这人，当时他们还说老王是在所里久了，没见过几个年轻人。

    

    现在看来，人家那是慧眼识人。

    

    而且才十九岁！

    

    十九岁，就能把问题说到这个份上，就算后面有人指导，那也相当有水平了……真是后生可畏啊！

    

    段明先眼里难得闪过一丝笑意，笑意很淡，几乎看不出来，但熟悉他的人都知道，这比听他说十句“不错”都难。

    

    “很有想法，继续！”他开口，声音依旧低沉平稳。

    

    就短短的几个字，分量却重得很。

    

    江宁依旧不急不缓，继续说下去：“第二步，集中攻关三个关键部件：脱粒滚筒、清选筛、液压系统。

    

    这三个地方，是收割机最容易出故障的位置，也是直接影响作业效率的核心。就拿这个脱粒滚筒来说……”

    

    话匣子一旦打开，就收不住了，接下来，会议室里的气氛彻底变了样。

    

    不断有研究员开口问江宁问题，问得很细，细到齿形的具体角度、脱粒间隙的浮动范围，江宁一一作答。

    

    有把握的就直接说，没把握的就坦诚“这个我不太清楚，得再去查查资料”，但无论答得上答不上，态度始终很诚恳，也不怯场。

    

    渐渐地，大家时不时低头讨论几句，话题也越聊越深，越聊越具体，不仅开始记在本子上，还直接在白纸上画起了示意图。

    

    原本只是简单的“第一次碰头会”，硬生生被江宁带成了具体的项目讨论会。

    

    今天江宁是有些“高调”了。

    

    但他实在是不想当个打杂工，天天端茶倒水、整理资料、听人使唤的人，而且他们这几个借调的人之间，隐隐已经有了较劲的意思。

    

    要是他选择“低调”，往后就得一直窝着，被这些人推来搡去，想干点什么都得先应付那些隐形竞争。

    

    他并不想把时间浪费在这些事情上，所以，不如一次性亮出来。

    

    让该看见的人看见，让该知道的人知道。至于其他人的想法他管不了，也不想管。

    

    事实证明，这一下午的“高调”是对的。

    

    最后的分组结果出来了，其他几个借调的新人，被安排去打下手，整理资料、跑腿、跟着老师傅看现场。

    

    而江宁，则被特批跟在刘研究员，也就组长身边，可以全程参与核心工作，能跟着他，意味着什么，在座的人都心知肚明。

    

    就连几位老研究员看向他的眼神已经完全不一样了，那种“年轻人，好好学”的距离感消失。

    

    取而代之的是一种……平等的、带着点欣赏的目光，其中两位走的时候还特意拍了拍他的肩膀，说了句“不错，好好干。”。

    

    江宁不急不忙地把图纸和笔记本归拢好，站起身，穿过走廊，身后传来一道低沉的声音。

    

    “小江。”

    

    段明先走了过来，语气算的上非常平和：“好好跟着老刘，他曾带过好几个重量级的项目，是咱们所里真正有本事的。

    

    跟住了，能学不少东西。有什么不懂的、不清楚的，一定要多问。早上我都在办公室。”

    

    他顿了顿，又补充道：“今天会上讨论的东西，包括你那些没说出口的想法，回去整理一下，写成书面材料。

    

    这个星期……算了，下个星期一早上交给我。不用拘什么格式，把思路捋清楚就行。”

    

    “好的，谢谢段科长，我会好好写！”

    

    走廊里，王志明、赵继红几个人还没走远，听到这话，脚下慢了下来，心里是说不出的憋闷。

    

    但又能怎样？

    

    刚才他们全程基本没开口，不是不想说，是插不上话，那些专业名词，有些他们甚至听都没听过，更别说讨论了。